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2024. 양산희망학교 교육공무원 성과상여금 지급에 관해 안내드립니다. 1. 평가 대상 기간: 2023. 3. 1.~2024. 2. 29. 2. 지급 대상: 정규교사 60명 (초등 22명, 중등 38명) 3. 배정 인원 ○ 초등 22명 평가 등급 | S | A | B | 인원 배정비율 | 30% | 50% | 20% | 배정 인원 | 7명 | 11명 | 4명 |
○ 중등 38명 평가 등급 | S | A | B | 인원 배정비율 | 30% | 50% | 20% | 배정 인원 | 11명 | 19명 | 8명 |
4. 추진 일정 순 | 일 자 | 내 용 | 비 고 | 1 | 2023. 12. | 교원평가 연수 다면평가관리위원 선출 | 유인물 | 2 | 2023. 12. | 다면평가관리위원회 개최 평가기준 안내 자기실적평가서 제출 | 평가기준 결정 (비교과교사 평가 기준 협의) 교내메신저, 업무메일, 유인물 | 3 | 2024. 3. | 성과(다면)평가 결과를 교원성과상여금 평가에 활용 | ※ 정성평가 20%, 정량평가 80% 비율로 반영 | 4 | 2024. 3. 6.(수) | 교원성과 상여금 지침 연수 | 유인물 | 5 | 2024. 3. 8.(금) | 순위 명부 작성 및 개별 통보 | 문자서비스 | 6 | 2024. 3. 8.(금) - 2024. 3. 15.(금) | 이의 신청 접수 및 협의 조정 | 1주일 | 7 | 2024. 3. 19.(화) | 성과상여금 신청서 제출 | |
5. 이의 제기 심사 결과 통보 후,성과상여금 지급 전에 7일 이상의 기간을 정하여 이의 제기기간 을 운영하여야 함 ☞ 첨부파일 내 <서식2> 참고하여 제출
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